Responsabilité sociale
Chez EXEIGUARD, nous pensons qu’être une entreprise performante ne suffit pas : il faut aussi être une entreprise responsable.
Dès notre création, nous avons intégré des principes simples mais exigeants : respecter nos collaborateurs, agir avec éthique envers nos clients, et limiter notre impact sur l’environnement. Pas de grands discours, mais des engagements clairs, appliqués au quotidien.
Nos Engagements RSE
Qualité de vie et travail
- Télétravail régulier ou occasionnel pour offrir flexibilité et équilibre à nos collaborateurs.
- Aménagement des locaux pour créer un environnement de travail sain et agréable, en phase avec la croissance de nos effectifs.
- Organisation annuelle d’actions solidaires, telles que des collectes, des challenges sportifs et des campagnes de dons.
Inclusion et handicap
- Prise en compte des contraintes ergonomiques avec des aménagements adaptés (mobilier, équipements informatiques).
- Congés spécifiques pour les examens médicaux liés à la situation de handicap.
- Accueil de contrats de professionnalisation adaptés aux collaborateurs en situation de handicap.
- Sensibilisation interne pour mieux comprendre et accompagner le handicap.
Mobilité et déplacements
- Priorité au train pour les déplacements inférieurs à 3 heures afin de réduire l’empreinte carbone.
- Réduction des déplacements aériens au strict nécessaire.
- Équipement systématique en visioconférence pour limiter les déplacements
Locaux et impact environnemental
- Éclairages à LED pour une meilleure efficacité énergétique.
- Tri sélectif avec des poubelles spécifiques installées sur chaque site.
- Installation de fontaine à eau pour limiter l’usage du plastique.
- Détecteurs de présence et minuteries pour réduire la consommation énergétique.
Une démarche en évolution
La RSE n’est pas un label figé mais un chantier permanent.
Nous faisons évoluer nos pratiques à mesure que l’entreprise grandit : conditions de travail, inclusion, mobilité, empreinte environnementale… autant de sujets que nous traitons avec pragmatisme, en lien avec notre réalité opérationnelle.
Nous ne prétendons pas tout faire mais nous faisons sérieusement ce que nous annonçons.
